2022年,德州市金盾保安服務(wù)有限責(zé)任公司圍繞德達(dá)集團實現(xiàn)“百億營收”的中心任務(wù),攻堅克難、銳意進取、開拓創(chuàng)新、真抓實干,強化黨建引領(lǐng)保障、突出業(yè)務(wù)高效增長、加快協(xié)同融合發(fā)展、夯實安全防控基礎(chǔ),有力推動了隊伍建設(shè)再添新活力、盈利能力再上新臺階、創(chuàng)新發(fā)展再出新成效、管理能力再提新水平,用實干擔(dān)當(dāng)譜寫了公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
堅持黨建領(lǐng)航強根鑄魂
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共筑安全生產(chǎn)行穩(wěn)致遠(yuǎn)
車輛安全檢查
防暴槍實彈射擊考核
防暴應(yīng)急演練
深化改革
優(yōu)化資源配置活力倍增
2022年,是國企改革三年行動收官之年,金盾保安公司堅持從筑牢管理基礎(chǔ)、提升管理水平出發(fā),不斷優(yōu)化企業(yè)組織架構(gòu),著重圍繞“三項制度改革”方案,解決了勞動、人事、分配中存在的各項問題。建立了權(quán)責(zé)清晰、職責(zé)明確、規(guī)范有序的管理層級,激發(fā)了企業(yè)發(fā)展活力。全力推進資質(zhì)認(rèn)證工作,相繼取得山東省安全技術(shù)防范工程設(shè)計施工貳級資質(zhì)、信息技術(shù)服務(wù)管理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)(IS020000)及信息安全體系認(rèn)證(ISO27001),全面增強了企業(yè)“跨門檻”能力,為不斷增強企業(yè)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力和抗風(fēng)險能力提供了隱形動力。
開展主管競聘上崗活動
山東省安全技術(shù)防范工程設(shè)計施工貳級資質(zhì)
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管理體系認(rèn)證證書
守正創(chuàng)新
踐行國企擔(dān)當(dāng)凝聚合力
疫情防控志愿服務(wù)隊
疫情運維項目現(xiàn)場
疫情志愿服務(wù)